CEO/ Director (m/ž) Na neodređeno

Opis radnog mesta

POS Sector tražio CEO-a. 

O POS Sectoru:

POS Sector je tehnološka firma koja se bavi proizvodnjom software-a za ugostiteljske objekte. Proizvod je uvezan sa više poreznih sistema u različitim državama i raznim hardwareskim uređajima. Firma postoji od 2002 godine, dok se POS Sector kao proizvod nalazi na tržištu od 2008 god. Trenutno posluje u X zemalja i kao direktor bi trebao da vodiš brigu o postojećim tržištima (zakonske izmjene, poslovne prilike, održavanje postojećih partnerstava), kao i kreiranju novih prilika i poboljšanja poslovanja.   

Tvoja uloga:

Tražimo raznovrsnog, proaktivnog i cilju orijentisanog CEO-a, koji ima iskustva u vođenju projekata i kompanija, od ranih faza (analiza tržista, pronalazak Product Market Fit-a, pronalaska puta do prodaje, slušanje korisnika, nadograđivanje proizvoda na osnovu potreba korisnika). Od ideje do uspješne priče. Morat ćeš voditi kompaniju na svim nivoima. Briga o ljudima, strategija prodaje, marketinga i razvoja, te briga o partnerima ce biti tvoj glavni posao. POS Sector ima sve što je potrebno da bude izuzetno snažna i profitabilna kompanija visoke tehnologije koja gradi izvanredne proizvode za svjetsko tržište. Vjerujemo da je ova pozicija savršen izazov i prilika za talentovanog, strastvenog i ambicioznog profesionalca.

Odgovornosti:

• Vođenje kompanije na dnevnom nivou
• Razvoj strategije za proizvod i firmu
• Briga o rastu firme
• Vođenje i briga o partnerima i njihovim potrebama u različitim državama
• Vođenje finansija operativno i strateški 
• Briga o tehnologiji i ljudima 
• Procjena potrebnih sredstava za realizaciju ciljeva na mjesečnom, kvartalnom i godišnjem nivou
• Praćenje svakog segmenta projekta od kreiranja do prodaje i izvještavanje o profitabilnosti, problemima i sl. 
• Trebaš da budeš vođa kojem uposlenici vjeruju 
• Nadgledanje svih aktivnosti u firmi 

Potrebni uslovi:

• Najmanje 2 godine iskustva na istoj ili sličnoj poziciji
• Tečno pričanje i razumijevanje Engleskog (Njemački je plus)
• Odlične pisane i komunikacijske vještine 
• Liderske i menadžerske mogućnosti kako bi nadgledao cijelu firmu 
• Definiranje strateških ciljeva, i znanje kako doci do njih 
• Fokusiranost na detalje
• Pouzdan
• Okrenut procesu i planiranje
• Vođen zadacima, okrenut prema cilju 
• Timski igrač
• Odlične osobine vođenja ljudi, sa praktičnim iskustvom u vođenju ljudi u tehnološkoj industriji (IT)
• Fleksibilan i samostalan pri radu; 
• Iskustvo u HOREC-a industriji je plus, ali nije neophodno 

CV i motivaciono pismo, pošaljite putem opcije maila [email protected] do 01.12 kada se natječaj za posao završava.